Shoes Hard To Embauche & Nbsp; Machine Update

Récemment,Jinjiang shunyunyu shoes Co.Le Directeur général Lin Shiping est occupé: voir l 'utilisation du temps libre des aiguilles de suture, rénover l' atelier de production, non seulement pour permettre au personnel de l 'entreprise d' avoir un environnement de production plus confortable, mais aussi pour libérer l 'espace des nouvelles machines achetées.

Une autre entreprise de chaussures située à Chen Di, xipang escalade Sports Equipment Co., Ltd, Province du Fujian, son Directeur général, Zhang jiamian, s' est occupé de plus de 50 machines de couture de surface qui avaient été expédiées dans le Jiangxi il y a peu, afin d 'essayer de mettre à l' extérieur de Jiangxi le processus de fabrication de la main - d 'œuvre, afin de soulager les difficultés du travail.

Face à des problèmes de plus en plus difficiles d 'embauche, les professionnels de l' industrie des chaussures de Jinjiang font tout leur possible.Il s' agit soit de moderniser les machines, d 'accroître l' efficacité de la production des employés de l 'unité, soit de délocaliser des processus relativement simples vers des zones où la main - d' œuvre est plus concentrée.C 'est juste Jinjiang.Chaussure de sportUne miniature de la chaîne industrielle.

　　Mise à jour d 'équipement

"Les travailleurs sont difficiles à trouver, tout le monde est pareil, et tout le monde sait que les difficultés de recrutement ne feront que s' aggraver."Lin Shi Ping a dit la vérité sur les difficultés de recrutement.Au cours du premier semestre de l 'année, Lin Shiping n' a pas été en mesure d 'imaginer le nombre de commandes reçues, mais comme le recrutement n' était pas satisfaisant, Lin Shiping a dû annuler une partie de ses commandes."Peu d 'argent ne rapporte qu' une partie de ce qui me préoccupe le plus, c 'est que beaucoup de clients en perdent.C 'est le moment de passer des commandes.Lin Shi Ping rit.

Pour résoudre ce problème difficile, Lin Shiping, comme d 'autres entreprises de Jinjiang, n' a pas non plus de bons moyens d 'améliorer constamment les conditions de production et de vie des travailleurs, d' une part, et, d 'autre part, en introduisant des équipements de production plus perfectionnés, bien que le coût de l' introduction de nouveaux équipements de production soit élevé.

En fait, selon le Directeur général du Groupe honoraire, Ding Yufeng, l 'introduction d' équipements de production plus avancés dans les années à venir deviendra un consensus parmi les praticiens de l 'industrie des chaussures Jinjiang.Tin Yufeng a dit aux journalistes que dans le cadre de la planification quinquennale de l 'industrie de la chaussure, il était plus explicite d' écrire des mots tels que l 'intelligence et la numérisation.

"ParMachine à chaussuresPar exemple, nous fournissons des machines qui permettent à l 'usine de chaussures d' économiser de la main - d 'œuvre, d' accroître l 'efficacité de la production et de réduire la consommation d' énergie, c 'est - à - dire la direction future de la machine à chaussures. »Selon Tin Yufeng, la nouvelle chaîne de chaussures de sport de l 'industrie de la chaussure permet de réaliser des économies d' énergie de 30 à 40% et de 20% au moins pour les travailleurs.Dans le cas d 'une ligne de production normale de chaussures de sport, il faut environ 80 ouvriers pour aller de la chaussure à la chaussure finissante, alors qu' il n 'en faut aujourd' hui qu 'environ 60.

Toutefois, Tin Yufeng a également déclaré qu 'à l' heure actuelle, la grande majorité des entreprises dans l 'industrie de la chaussure Jinjiang n' ont pas encore été en mesure d 'accepter pleinement des produits plus intelligents.« le coût est le principal facteur déterminant.Par exemple, nous avons déjà mis au point une machine à chaussures automatisée à grande vitesse qui peut économiser plus de 70% de la main - d 'œuvre, mais ce prix est également très élevé, 10 fois plus élevé que les machines à chaussures ordinaires.Ce produit n 'a pas encore ouvert le marché à Jinjiang, mais il deviendra certainement le principal marché à l' avenir. »{page} u break}

　　En dehors du travail

Xu liantan, Directeur général de l 'entreprise de chaussures dans le détroit de Jinjiang, Fujian, vient de recevoir des invités du Bureau de recrutement de Nanjing Zhangzhou.Ces invités de Zhangzhou visitent Xu liantan avec un objectif clair: essayer de convaincre les gens de mettre la base de traitement de la pâte à Nanjing.

« Nous avons eu l 'intention de mettre en place des processus plus simples et exigeant un plus grand nombre de travailleurs dans des lieux où la main - d' œuvre est relativement abondante. »Xu Lian tribune a dit à la presse qu 'il n' avait pas encore déterminé où se trouverait finalement la base de traitement de la pâte, mais qu 'il avait été décidé de la mettre à l' extérieur.

Xu liantan est également en train d 'examiner la question de l' emplacement de la base de traitement de surface, alors que Xie escalade dans la province de Jiangxi, l 'usine de traitement de surface est déjà en production.« pour être exact, l 'usine de traitement de Jiangxi n' est pas la nôtre.Zhang jiamu a dit à la presse.

De l 'avis de Zhang Jiaming, le fait de délocaliser une partie du processus ailleurs, malgré les problèmes de communication de l' information, les coûts logistiques, etc., peut atténuer la pression sur l 'emploi.Bien que ce ne soit qu 'à la fin du mois d' août, Zhang Jiaming a dit aux journalistes que, selon leur capacité de production, la société avait reçu des commandes l 'année prochaine."Cela signifie que si d 'autres clients ont de nouvelles commandes, nous devons tous nous demander si nous pouvons les prendre."

L 'avis de Zhang jiamu a également été approuvé par de nombreux professionnels.« la tendance actuelle consiste à délocaliser des processus aussi simples que le traitement de la main - d 'œuvre vers des régions où les ressources en main - d' œuvre sont relativement abondantes.Ce phénomène se produit non seulement dans le secteur de la chaussure, mais aussi dans d 'autres secteurs.À l 'avenir, ce phénomène sera certainement plus répandu et les processus de transfert seront plus nombreux, et il se pourrait qu' il se produise à l 'avenir, à l' exception de ceux qui sont au cœur du processus de Jinjiang. »Un professionnel qui ne veut pas révéler son nom.